原標題：山東博士后招收數(shù)量破萬人 擁有博士后站459個

截至目前,我省共擁有博士后站459個,設站數(shù)量居全國第三位,其中,博士后科研流動站137個,分布在19所高等院校和科研院所,涵蓋了高等院校和科研院所12個學科門類的77個一級學科；博士后科研工作站322個,實現(xiàn)了山東省16個市博士后科研工作站全覆蓋 7月4日,完成中國石油大學(華東)力學博士后科研流動站進站審批手續(xù)后,該校石油工程專業(yè)博士畢業(yè)生嚴俠成為山東省第10000位博士后研究人員。目前,全省在站博士后研究人員4290人,累計招收博士后研究人員10157人。 博士后,是最具創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)潛力和發(fā)展動力的人才力量之一,代表著一個國家和地區(qū)的未來和希望。在當前全省新舊動能轉換全面起勢、“雙招雙引”持續(xù)升溫之際,做好博士后青年創(chuàng)新人才的引進、招收、培養(yǎng)等工作,對于搶占人才競爭制高點,助推山東高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。 記者從省人力資源社會保障廳了解到,山東是全國最早開展博士后工作的省份之一,“博士后過萬”這份成績單的背后,是山東創(chuàng)新體制機制,打造青年人才引育用結合的“制度特區(qū)”。近年來,我省在改革完善博士后管理制度、提高培養(yǎng)質(zhì)量、支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面提出了諸多創(chuàng)新舉措,在戶籍管理、職稱評定、人員編制等多方面打破限制,走在了全國前列。 從投入上看,山東拿出“真金白銀”,構建起科學完善的博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助體系。尤其在去年,我省對博士后的資助項目進一步擴展為“省博士后創(chuàng)新項目”“省博士后創(chuàng)新人才支持計劃”“省企業(yè)博士(后)集聚計劃”“省博士后設站招收補貼”“博士后國際交流計劃”等5個子項,博士后經(jīng)費投入總規(guī)模達到1500萬元/年,項目設置更加科學合理。至2018年底,省財政共向博士后事業(yè)累計投入專項經(jīng)費8600萬元。同時,各地政府和博士后設站單位也進一步加大對博士后工作的投入,已累計投入各類博士后經(jīng)費約30億元。 最近,我省在青島市城陽區(qū)設立首家“省級博士后創(chuàng)新成果轉化基地”,開展支持博士后創(chuàng)業(yè)工作試點,引起了廣泛關注。激發(fā)人才活力,關鍵是為人才搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺,以此為著力點,我省在強化平臺建設下“真功”,積極推進博士后站建設。截至目前,我省共擁有博士后站459個,設站數(shù)量居全國第三位,其中,博士后科研流動站137個,分布在山東大學、中國海洋大學、中國科學院海洋研究所等19所高等院校和科研院所,涵蓋了高等院校和科研院所12個學科門類的77個一級學科；博士后科研工作站322個,實現(xiàn)了山東省16個市博士后科研工作站全覆蓋,基本涵蓋了全省能源、環(huán)境、機械、電子、化工、醫(yī)療衛(wèi)生、制藥等行業(yè)中的重點企事業(yè)單位、高新技術開發(fā)區(qū)和科研院所；具備獨立招收博士后資格的博士后科研工作站10個。同時,自主打造博士后創(chuàng)新平臺,設立省博士后創(chuàng)新實踐基地180個。 博士后研究人員年齡大多在28－35歲,是人一生中創(chuàng)新思維最活躍、精力最旺盛、進取心最強的時候,處于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的“黃金時期”,儲存的“能量”一旦爆發(fā),帶來的效益不可限量。一個很好的例證,就是中國海洋大學的博士后馬小航,他帶領團隊先后推出了3代智能電視產(chǎn)品,研究開發(fā)的“Android智能電視操作系統(tǒng)”,為海信集團新增產(chǎn)值15億元,新增利稅4.1億元。 為服務發(fā)展大局貢獻智慧和力量,截至目前,我省培養(yǎng)的博士后研究人員中,榮獲國家自然科學獎、技術發(fā)明獎、科學技術進步獎等省部級以上獎勵1603項；在站博士后主持或參與的省部級以上科研項目2519項,已授權專利1653項。通過不斷提高產(chǎn)學研結合水平,科研成果轉化效益顯著,培育了一大批支柱產(chǎn)業(yè)。最新數(shù)據(jù)顯示,我省博士后事業(yè)共取得直接經(jīng)濟效益73.89億元。

（大眾日報）