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新飛冰箱不停機怎么辦(新飛冰箱不停機怎么回事)

發布日期:2023-03-14 09:50:50 瀏覽:
新飛冰箱不停機怎么辦(新飛冰箱不停機怎么回事)

前沿拓展:


【岳陽街道專場】

15家企業

64個崗位,招163人

01 上海繼橙網絡科技有限公司

招聘信息

職位一:客戶經理

招聘人數 6位

崗位要求:20-28歲;中專、大專或本科以上;有1年及以上開發客戶經驗,懂銷售、能抗壓、善溝通、愛學習。

主要工作:通過電銷、面銷、陌拜等各渠道挖掘中小企業負責人和老板,和企業老板談合作,合作方式是讓這些外貿型企業在阿里巴巴平臺上開店鋪,銷售阿里巴巴多元化的產品。

薪資福利:底薪+提成,前3個月底薪5000-8000元,轉正后底薪根據試用期決定,單筆提成3000-10000元不等(單季度5單平均單月薪資15000-25000元)接受應屆生。

職位二:高級客戶經理

招聘人數 3位

職責描述:

1、按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略;

2、帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監督和指導下屬工作;

3、負責與客戶進行溝通交流,維系客戶關系;

4、激勵員工的斗志,培訓部門內員工掌握產品和銷售的技能,召開部門內銷售會議;

5、通過了解行業動態進行市場開發;

6、及時向領導匯報工作,完成領導交給的其他任務。

崗位要求:

1、大專或以上學歷,有2年以上相關工作經驗,具備行業銷售經驗優先考慮;

2、有較強的事業心、進取心,有良好的服務意識、溝通能力和團隊合作精神,有組建及帶領銷售團隊的經驗;

3、具有獨立地制定銷售工作計劃的水平和經驗,具備執行能力以達到制定的銷售目標;

4、有流暢的表達能力,具備一定水平的銷售技巧,了解軟件行業現狀,對軟件產品工作流程有一定了解。

職位三:運營

招聘人數 2位

崗位職責:

1、負責阿里巴巴國際站平臺客戶的運營及維護;

2、對客戶進行定期回訪,及時了解客戶需求或存在的問題;

3、對阿里巴巴國際站后臺數據進行分析、優化,幫助客戶提高店鋪曝光、點擊及轉化率;

4、協同阿里巴巴生態伙伴,為外貿型企業提供個性化服務,搭建客戶服務體系,助力客戶成長成交。

任職要求:

1、大專及以上學歷,1年或以上阿里巴巴國際站操作經驗;

2、熟知阿里巴巴國際站各項產品;

3、具有較強的市場分析能力,對產品數據敏感,思維清晰而有條理;

4、具有良好的服務意識及運營能力,能承受工作壓力,喜歡挑戰,上進心強;

5、較強的溝通和團隊協作能力;

6、有淘寶、天貓店鋪運營經驗者可考慮。

薪酬福利等常見問題:

1、松江區辦公地:松江區中山中路79弄平高世貿中心商務樓1306室;

閔行區辦公地:江月路1188號久升科技9號樓701室;

上班時間(8:30-12:00;13:30-18:00+做項目活動或團建內訓等);

2、公司福利:五險一金、額外商業險、年假;

3、面試通過后半個月內辦理入職,師徒制,有新人培訓。

聯系地址:松江區中山中路79弄平高世貿中心商務樓1306室

02 上海左岸風影電影院有限公司

招聘信息

職位一:市場銷售

招聘人數 2位

崗位要求:

1、大專以上學歷,市場營銷相關專業,配合市場部燈箱廣告設計,包場活動前期工作,完成上級交代的其他任務;

2、有三年以上影院市場營銷管理經驗或服務行業,如星級酒店、餐飲、零售等市場營銷、策劃經驗者優先;

3、有較強的判斷、組織、執行和反應能力,良好的溝通能力和正直的作風,能夠吃苦耐勞,有較強的責任心、溝通能力和團隊合作精神。

薪酬福利:4000-4300元/月

職位二:放映員

招聘人數 2位

崗位要求:

1、中專以上文化程度,熟悉電腦;

2、負責影城電影放映工作,能適應倒班輪休工作;

3、工作認真負責,踏實肯干,責任心強,具有較強的團隊協作意識;

4、有影院放映工作經驗及計算機維護管理經驗者優先錄取。

薪酬福利:3500元-3800元/月

職位三:前臺服務員

招聘人數 4位

崗位要求:

1、有快銷品連鎖行業工作經驗者優先;

2、工作認真細致,責任心強,良好的服務意識;有較強的責任心和良好的溝通和團隊合作精神;

3、能夠接受輪班制工作時間;

4、年齡、學歷、工作年限不限。

薪酬福利:3500-3800元/月

聯系地址:上海市松江區松匯中路568號沃爾瑪四樓左岸影城

03 上海盒馬網絡科技有限公司松江第一分公司

招聘信息

職位一:分揀打包員

招聘人數 5位

崗位要求:

1、嚴格遵守公司及揀貨部門的各項規章制度,服從上級領導安排的各項工作;

2、嚴格按照后場流程揀貨,控制揀貨的準確率與時效;

3、遵循商品先進先出的原則,不隨意亂翻貨架商品,不可亂塞、亂放貨架商品,揀貨時注意檢查商品保質期及品質;

4、合理使用設備,下班前檢查設備是否正常,確保第二天工作能正常運行;

5、協助理貨組盤點庫存;

6、高中以上學歷;

7、抗壓能力強。

薪酬福利:4000-8000元/月;餐補、帶薪年假。

職位二:廚師

招聘人數 1位

崗位要求:

1、服從餐飲副店的工作安排,完成日常工作;

2、認真做好各類海鮮菜品的出品工作,保障出品口味,符合食品衛生標準;

3、每天檢查用料是否齊全,保證品質,按需求預計用料量,保持食材的新鮮度;

4、各種海鮮食材的準備、預制,各種原包材的整理;

5、嚴格按(食品衛生法)操作,嚴格遵守廚房紀律;

6、負責后廚工作區域的食品安全及清潔工作;

7、日常部門行政事務;

8、上級主管交辦的其他工作任務;

9、高中及以上學歷,會簡單的電腦操作;

10、有2年以上中餐廚師工作經驗,熟練掌握各類中餐餐飲的制作工藝。

薪酬福利:5000-6000元/月,餐補、帶薪年假。

聯系地址:松江區九峰路118號

04 上海龍衡汽車銷售服務有限公司

招聘信息

職位一:客戶總監

招聘人數 1位

崗位要求:

1、負責銷售及售后客戶回訪、面談;

2、年齡25-40周歲;高中及以上學歷,有銷售、客服等相關經驗者優先;

3、具備較強的服務意識及協調溝通能力;

4、普通話標準流利,且有親和力;

5、能熟練操作電腦,可以做數據分析。

薪酬福利:有經驗的工資6000-8000元/月

職位二:續保專員

招聘人數 1位

崗位要求:有汽車保險銷售經驗。

薪酬福利:基本工資4000+元/月,提成另算。

職位三:索賠員

招聘人數 1位

崗位要求:有4S店索賠員經驗優先。

薪酬福利:工資4000+元/月

職位四:服務顧問

招聘人數 1位

崗位要求:有4S店服務顧問經驗優先。

薪酬福利:工資4000+元/月

職位五:銷售計劃員

招聘人數 1位

崗位要求:有4S店銷售計劃員經驗。

薪酬福利:工資4000+元/月

聯系地址:松江區樂都路498號

05 上海柏德鋼琴有限公司

職位一:鋼琴電話銷售

招聘人數:10位

職位描述:

1、通過電話溝通的形式了解客戶需求,解答客戶疑問,介紹公司產品;

2、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司產品年度銷售計劃;

3、與客戶保持良好溝通,做好售后服務,建立良好的長期合作關系;

4、后續可根據工作情況出差;

5、完成上級臨時交辦的其他工作。

任職要求:

1、高中及以上學歷,市場營銷等相關專業或有電話銷售工作經驗者優先;

2、對銷售工作有較高的熱情,喜歡電話銷售工作,樂于接受挑戰性工作,有較高的敬業精神,有責任心,抗壓性強;

3、口齒清晰,普通話標準,思維清晰且有條理,表達能力強,具有良好的溝通表達能力,具有良好的客戶服務意識;

4、為人踏實,品德良好,綜合素質修養佳,能吃苦耐勞,責任心強;

5、有自信心、樂觀向上,工作態度積極認真,富有開拓精神和團隊合作意識,有較強的學習和溝通能力、良好的協調能力。

薪酬福利:8000-15000元/月

職位二:銷售助理

招聘人數:5位

職位描述:

1、維護好現有客戶,促成公司和客戶之間有良好的長期合作關系;

2、給客戶提供專業咨詢并對客戶咨詢及時報價并跟進反饋情況;

3、跟進銷售合同的進度,落實未回款的款項;

4、完成領導交代的其他任務。

任職要求:

1、工作細致,性格溫和,有親和力;

2、熟練操作Word和Excel等辦公軟件;

3、具有良好的溝通協調能力,具有團隊合作精神和敬業奉獻精神。

薪酬福利:8000-10000元/月

職位三:京東運營

招聘人數:1位

職位描述:

1、根據公司的業務發展規劃,制定電商平臺運營計劃及實施方案,完成平臺銷售目標;

2、負責平臺活動策劃、營銷方案制訂及品牌推廣等工作整體安排及執行;

3、負責與電商平臺對接,維護商務合作關系,能獨立完成商務談判;

4、整理并分析平臺運營、市場推廣及營銷各項數據,評估運營及市場推廣效果,制定網絡營銷方案及推廣策略;

5、負責定期對運營參數系統分析與總結,并提出改進方案;

6、負責提升平臺流量,提高用戶轉化率及留存率,提高品牌知名度及用戶口碑;

7、部門內邊管理工作,帶領團隊完成目標。

任職要求:

1、5-8年以上大型互聯網、電子商務公司渠道營銷經驗及管理經驗;

2、具有網絡銷售工作經驗,網絡銷售樂器行業渠道者優先;

3、具有天貓、淘寶、京東等電商渠道運營工作經驗優先。

薪酬福利:10000-20000元/月

以上崗位其他福利:五險一金、法定假期、團建、獎金(每月)、節假日福利、帶薪年假、帶薪培訓、開單獎勵(每個新單)、業績分紅等。

聯系地址:松江區茸平路19號柴火空間403室

06 上海東洋電裝有限公司

招聘信息

崗位一:品質擔當

招聘人數2位

崗位要求:大專以上學歷,22-30歲左右,電氣機械類專業,吃苦耐勞,遇事肯鉆研,懂日語或英語,有相關工作經驗者優先。

薪酬福利: 5000-8000元/月,法定年休假+福利年休假、免費午餐、體檢等。

崗位二:品證(英文翻譯及品證情報處理)

招聘人數 1位

崗位要求:大專以上學歷,20-30歲左右,英語四級或以上;精通Word和Excel等辦公軟件。

薪酬福利:5000-8000元/月,法定年休假+福利年休假、免費午餐、體檢等。

崗位三:生產計劃

招聘人數2位

崗位要求:大專以上學歷,22-30歲左右,工作認真、有責任心;會日語或有相關工作經驗者尤佳。

薪酬福利: 4000-6000元/月,法定年休假+福利年休假、免費午餐、體檢等。

崗位四:生產企劃

招聘人數1位

崗位要求:大專以上學歷,22-30歲左右,能適應出差,會日語或英語者尤佳。

薪酬福利:4000-6000元/月,法定年休假+福利年休假、免費午餐、體檢等。

崗位五:廚師助手

招聘人數1位

崗位要求:初中或以上學歷,35-45歲左右,工作認真,能吃苦耐勞,能適應加班、翻班。

薪酬福利:4000-5000元/月,法定年休假+福利年休假、免費午餐、體檢等。

公司地址:松江區榮樂東路1988號

07 西爾格懷特瓶蓋(上海)有限公司

招聘信息

職位一:質檢員

招聘人數 3位

完成進料、生產過程和成品的質量檢驗工作,確保以合格的原料生產合格的產品。

崗位職責:

1、對當班檢驗工作負責,完成當班檢驗工作;

2、校正和正確操作所有測量儀器,保證量值的準確可靠;

3、遵照檢驗指示,完成生產過程、成品瓶蓋的尺寸檢驗并作出判定;

4、遵照檢驗指示,完成瓶蓋理化性能的測試:如密封膠比重、硫酸銅等試驗并作出判定;

5、遵照檢驗指示,監督剪切質量;

6、遵照檢驗指示,完成原材料、輔料入庫檢驗和在制品工序檢驗并作出判定;

7、對裝箱瓶蓋數量的準確性負責;

8、負責HFI瓶蓋的統計、篩選、包裝和返回;

9、完成各項統計工作和如實填寫各類測試報告和記錄;

10、及時向上級和其他部門匯報和傳遞工作范圍涉及的信息;

11、完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、中專以上;

2、20-45歲,身體健康,能適應翻三班。

薪酬福利:綜合薪資5000-7000元/月,含五險一金、高溫費、帶薪休假、節假日禮品、員工旅游等。

職位二:操作工

招聘人數 5位

熟練操作設備;負責更換安裝生產線的模具;調整生產線;生產合格的瓶蓋。

崗位職責:

1、嚴格遵守公司操作規程及工藝說明,遵守勞動紀律;

2、每班生產中定時測量瓶蓋尺寸;如有必要調整機器;記錄測量數據,并提交生產主任;

3、做好每日的生產記錄;做好日常保養,包括:擦拭機器;添加潤滑油、按時更換機器零件;

4、與生產主任協調,按照生產計劃完成生產任務,及時向上級匯報現有生產線問題;

5、與質檢人員協作溝通解決生產線相關問題;換線中與模具工協調模具的調試和安裝;

6、定時目測瓶蓋,監測可能的外觀缺陷;

7、跟蹤所有的停機和生產的問題,并作好記錄;

8、負責工作區域干凈整潔,按照安全操作規程工作;

9、完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、教育:技校(或同等以上學歷),有機械或機電方面的相關知識;

2、其他:20-45歲,身體健康。

薪酬福利:綜合薪資5000-7000元/月,含五險一金、高溫費、帶薪休假、節假日禮品、員工旅游等。

職位三:包裝工

招聘人數 3位

負責成品和HFI正確包裝;正確貼好標簽;分類堆放鏟板;正確領取原材料。

崗位職責:

1、每班次生產前準備好包裝材料,確保足夠供給;

2、監控和記錄包裝材料的消耗, 如紙箱、塑料袋、薄膜、膠帶等;

3、封箱前與質檢員確認成品已檢驗;

4、使用鏟車及時運送成品和廢料的指定位置;(適用于持鏟車證人員)

5、確保領取正確的原材料;

6、保持工作區域整潔,安全有效地工作;

7、完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、教育:初中以上;

2、其他:20-45歲,身體健康。

薪酬福利:綜合薪資5000-7000元/月;五險一金;高溫費;帶薪休假;節假日禮品;員工旅游等。

職位四:電工

招聘人數 3位

負責完成電工主管安排的工作任務; 保證公用設施及生產設備的的運行正常。

崗位職責:

1、按照每日保養要求完成保養,保證機器設備正常運轉并做好記錄;

2、每班完成空壓機、配電房、PRESSCO監測設備的巡視及做好相應的記錄;

3、每日及時完成維修,并作記錄;

4、每月完成月保養,并作記錄;

5、工廠內其他照明設備的更換、修理;

6、完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、教育:高職、技校以上學歷;有高、低壓電工操作證;

2、其他:20-45歲,身體健康,能適應翻三班。

薪酬福利:綜合薪資5500-7500元/月,含五險一金、高溫費、帶薪休假、節假日禮品、員工旅游等。

職位五:機修工

招聘人數 3位

負責模具、設備的安裝、保養、維修及備件的加工。

崗位職責:

1、嚴格執行模具標準化維修;

2、快速解決生產中設備的問題,不斷提高維修質量;

3、加工安排的模具和設備的備件;

4、經授權可操作車床、銑床、平面磨床、內外圓磨床,不允許未經授權操作機器;

5、保養ISO文件中提到的設備,并做好保養記錄;

6、負責保存工具,如有遺失需負責賠償;

7、工作中注意安全有效;

8、保持工作區域整潔;

9、完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、教育:中專、技校以上,機械專業畢業;

2、其他:20-45歲,身體健康;動手能力強。

薪酬福利:綜合薪資5500-7500元/月,含五險一金、高溫費、帶薪休假、節假日禮品、員工旅游等。

職位六:門衛

招聘人數 2位

負責維護整個廠區的安全保衛工作。

崗位職責:

1、每日記錄廠區的進出人員、車輛信息等;

2、負責外來人員的登記、引導和聯絡;

3、每日定期巡視廠區,檢查門窗及電器的安全和防水防盜;

4、中夜班有需要時負責倉庫門的開啟和關閉;

5、負責做一些簡易的維修工作;

6、有突發事件及時向有關領導匯報;

7、日常基礎性消防工作;

8、完成上級安排的其他工作。

崗位要求:

1、教育:初中以上;

2、經驗:有相關經驗最好,持有保安證;

3、其他:30-50歲,身體健康,能適應翻兩班;認真、負責、身體健康、品行端正、為人正直、態度謙和、能積極合作。

薪酬福利:綜合薪資5000-5500元/月,含五險一金、高溫費、帶薪休假、節假日禮品、員工旅游等。

聯系地址:松江區寶勝路28號

08 上海恒敬電力科技有限公司

招聘信息

職位:巡檢電工

招聘人數 10位

崗位要求:

一、崗位職責:

1、負責對客戶的巡回檢查記錄;

2、負責對電氣設備經常性的檢查及衛生清理;

3、負責完成領導交辦的其他任務。

二、基本要求:

1、年齡25-55歲;

2、遵守公司各項規章制度;

3、熱愛工作,認真踏實,動手能力強,責任心強,抗壓能力強;

4、持駕駛證者優先。

聯系地址:松江區施惠路555號

09 上海海蛟交通設備有限公司

招聘信息

職位:產品維修

招聘人數 1位

崗位要求:年齡20-45歲;溝通能力強,有無經驗均可。熱愛工作,具有吃苦耐勞和熱情服務的精神,工作有責任心,具有團隊精神,為人誠信,無不良記錄。

薪酬福利:繳納五險一金、免費工作餐、定期體檢、生日禮金、高溫費、年終獎金。

聯系地址:上海市松江區泖港鎮中強路700號

10 上海振渠騰通信科技有限公司

招聘信息

職位一:電信業務員

招聘人數 5位

崗位要求:

1、通過用戶需求,介紹電信產品;

2、根據公司提供的客戶信息,向客戶推廣產品和服務;

3、通過電話約訪客戶工作;

4、溝通表達能力強,反應靈活,有責任心;

5、具有良好的銷售意識和服務意識;

6、年齡18-45周歲,上海戶籍優先;

7、初中及以上學歷。

薪酬福利:4500-8000元/月,節日福利,年終紅包等。

職位二:電信營業廳店員

招聘人數 2位

崗位要求:

1、通過用戶需求,介紹電信產品;

2、根據公司提供的客戶信息,向客戶推廣產品服務;

3、CRM系統中,關于電信寬帶、電話、移動業務的受理工作;

4、處理用戶關于系統等問題的投訴;

5、負責營業廳的日常工作;

6、年齡18-45周歲,上海戶籍優先;

7、初中及以上學歷。

薪酬福利:4000-6000元/月,節日福利,年終紅包等。

聯系地址:上海市松江區廣富林路4855弄115號

11 上海精上恒制冷設備有限公司

招聘信息

職位一:財務助理

招聘人數:1名

招聘要求:

1、財務、會計和經濟等相關專業中專以上學歷,應屆生亦可;

2、較好的會計基礎知識,有財會工作經驗者;

3、熟悉應用稅控系統和財務軟件操作;

4、良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力;

5、具有獨立工作和學習的能力,強烈的責任心、工作認真細心。

工作內容:

1、核對發貨單數量、金額、開具;

2、送貨單、快遞單據審核,快遞費對賬;

3、銷售單據錄入應收系統,并制作記帳憑證;

4、發票的購買、開具及保管;

5、進項票收票記錄、進項認證,每月底賬務系統對賬;

6、負責整理裝訂會計憑證,并與會計明細賬和總賬核對;

7、協助會計做好賬務帳及應收賬款對賬;

8、其他上級交辦的工作任務。

薪資待遇:5000-6000元/月

職位二:質量工程師

招聘人數:1名

招聘要求:

1、相關行業大專以上學歷;

2、3年以上質量相關崗位工作經驗;

3、熟悉ISO9000質量管理體系,了解ISO9000質量體系在企業的運作方法,了解產品工藝流程,熟悉運用質量管理工具及方法,熟練使用辦公軟件;

4、工作認真負責,嚴謹細致,有較強的分析解決問題能力和良好的團隊協作精神。

工作內容:

1、負責供應商管理、內部質量管理以及涉及客戶質量相關的工作。

2、負責供應商開發評審、樣品驗證、供貨質量監控、不良改進和預防,督促和落實整改,編制報告、文件。

3、指導檢驗員工作,完善流程,適時修訂文件,促進管理;

4、參與質量分析、編制質量控制計劃,設計質量控制卡,確定質量控制點;

5、完成客戶有關產品PPAP文件的編制,提交。根據工藝文件制定并修改過程檢驗規范、SOP(檢驗基準書、自檢表、巡檢表等);

6、協調相關部門對質量問題進行分析,并監督改善措施的執行情況和效果;

7、負責產品相關質量文件和記錄的維護和控制;

8、其他交辦的工作任務。

薪資待遇:7000-8000元/月

職位三:普車/車工

招聘人數:1名

招聘要求:

1、45歲以內;

2、學歷要求:高中及以上;

3、身體健康、吃苦耐勞。

4、會制作工裝夾具、能看懂加工圖;

5、無不良記錄,能適應加班(白班/不翻班)。

工作內容:

1、聽從分配,按時完成生產任務;

2、嚴格遵守工藝規程,確保質量。

薪資待遇:5000-7000元/月

職位四:生產檢驗員

招聘人數:1名

招聘要求:

1、40歲以內;

2、學歷要求:中技及以上;

3、有機加工檢驗經驗優先;

4、無不良記錄,能適應加班(白班/不翻班)。

工作內容:

1、完成生產現場產品首檢、巡檢等檢驗檢測和檢驗記錄工作;

2、負責工作現場檢驗工具的維護保管;

3、熟練使用機加工相關檢測量器具,能看懂機械加工圖紙。

薪資待遇:5000-7000元/月

職位五:保潔

招聘人數:1名

1、辦公室、樓道、廁所、公共區域等衛生打掃;

2、做六休一,8小時制,白班,有工作餐;

3、住車墩附近,退休阿姨;

4、身體健康,能吃苦耐勞。

薪資待遇:3500-4000元/月

聯系地址:松江區新飛路161號

12 上海榕港萬怡酒店

招聘信息

職位一:預定文員

招聘人數 1位

崗位要求:執行電話服務的標準確保客人得到快速的,專業的服務以及房間預訂工作。大專以上文化程度;1年以上國際品牌酒店相關工作經驗,普通話清晰,英語書面和口語表達較流利;具有良好的產品電話銷售技能,能夠實現酒店客房預訂率最大化,良好的溝通能力,具有優良的服務意識和敬業精神,能夠適應翻班制。

薪酬福利:4000-4500元/月,做五休二,帶薪休假,提供食宿,年終獎,加班費、提成另計。

職位二:西廚房領班

招聘人數 1位

崗位要求:向部門廚師主管提供支持,對一系列菜肴進行制作、裝盤、儲存和上餐。遵守當地的衛生和安全法規,或其它適用的規定,以及品牌規范和當地的規章制度。餐飲技能或相關專業的中專或職業證書,2年以上廚師工作經歷或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。

薪酬福利:4300-4900元/月,做五休二,帶薪休假,提供食宿,年終獎,加班費另計。

職位三:西廚房廚師

招聘人數 2位

崗位要求:依照菜譜中份量和質量的標準烹調食品。遵守當地的衛生和安全法規,或其它適用的規定,以及品牌規范和當地的規章制度。餐飲技能或相關專業的中專或職業證書,1年以上廚師工作經歷或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。

薪酬福利:3600-4200元/月,做五休二,帶薪休假,提供食宿,年終獎,加班費另計。

職位四:西廚房廚工

招聘人數 1位

崗位要求:協助廚房所有營業點的菜品加工,并按要求履行既定的食品衛生安全條例。遵守當地的衛生和安全法規,以及品牌規范和當地的規章制度。50歲以下,身體健康。初中學歷,1年相關工作經歷或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。

薪酬福利:3500元/月,做五休二,帶薪休假,提供食宿,年終獎,加班費另計。

職位五:保安員

招聘人數 1位

崗位要求:執行酒店的安全職責和程序以確保客人,員工和酒店以及酒店資產的安全。1年以上同崗位工作經驗,高中以上文化程度,能夠適應翻班制。退伍軍人優先,年齡45歲以下,特別優秀者薪資另議。

薪酬福利:4000-4200元/月,做五休二,帶薪休假,提供食宿,年終獎,加班費另計。

職位六:禮賓員

招聘人數 1位

崗位要求:負責將客人的行李順利送往或送離房間、機場和汽車,并對客人的問詢和申請提供協助,以滿足客人的需要,保證其舒適和滿意。高中學歷,1年賓客服務部工作或相關經驗。

薪酬福利:4000-4200元/月,做五休二,帶薪休假,提供食宿,年終獎,加班費另計。

聯系地址:松江區新松江路1277號東鼎大廈

13 上海松江開元名都大酒店有限公司

招聘信息

職位一:銷售經理

招聘人數 2位

崗位要求:高中及以上學歷,工作認真,善于溝通,能承受一定的工作壓力,有酒店銷售工作經驗者優先。

薪酬福利:4000-6000元/月,繳納社保,提供食宿,做五休二。

職位二:客房服務員

招聘人數 5位

崗位要求:年齡52歲以下,身體健康,手腳麻利,有工作經驗者優先。

薪酬福利:綜合收入4000-5000元/月,繳納社保,提供食宿,做五休二。

職位三:客房領班

招聘人數 2位

崗位要求:年齡45歲左右,身體健康,有工作經驗者優先。

薪酬福利:底薪3500元/月+獎金,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位四:中西餐廚師

招聘人數 5位

崗位要求:年齡20-50歲,身體健康,有工作經驗者優先。

薪酬福利:底薪3000-5000元/月+獎金+加班費,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位五:中西餐廳服務員

招聘人數 10位

崗位要求:年齡20-40歲,身體健康,能夠吃苦耐勞。

薪酬福利:底薪3500元/月+獎金+加班費,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位六:中西餐廳領班

招聘人數 2位

崗位要求:年齡20-40歲,有至少半年及以上星級酒店餐飲工作經驗,熟悉餐飲工作流程。

薪酬福利:底薪3500-4000元/月+獎金+加班費,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位七:前臺接待

招聘人數 1位

崗位要求:年齡20-35歲,高中及以上學歷,身高外形較好,有較強的溝通能力和服務意識。

薪酬福利:底薪3000元/月+獎金+加班費+提成,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位八:禮賓員

招聘人數 1位

崗位要求:年齡18-35歲,高中及以上學歷,有一定的服務意識。

薪酬福利:底薪3000元/月+獎金,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位九:總機話務員

招聘人數 1位

崗位要求:年齡18-35歲,聲音甜美,有較好的溝通表達能力。

薪酬福利:底薪3000元/月+獎金+加班費,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位十:客房預訂員

招聘人數 1位

崗位要求:年齡20-35歲,聲音甜美,高中及以上學歷。

薪酬福利:底薪3000-4000元/月+獎金,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位十一:泳池救生員

招聘人數 1位

崗位要求:年齡20-45歲,具有救生員證和教練員證。

薪酬福利:底薪3000-4000元/月+提獎,五險一金,提供食宿,做五休二。

職位十二:保安員

招聘人數 2位

崗位要求:年齡18-45歲,有駕駛證人員優先考慮。

薪酬福利:底薪3000元/月+加班費,五險一金,提供食宿,做四休二。

職位十三:洗衣房服務員

招聘人數 2位

崗位要求:年齡40-55歲。

薪酬福利:底薪3000元/月+加班費,五險一金,提供食宿,做五休二,高溫補貼。

職位十四:洗碗工

招聘人數 2位

崗位要求:年齡40-55歲。

薪酬福利:底薪2590元/月+加班費,五險一金,提供食宿,每天7小時,每月5天休息。

聯系地址:上海松江區人民北路1799號

14 上海維攀微電子有限公司

招聘信息

職位一: 產品測試工程師

招聘人數 2位

崗位要求:

1、負責公司產品的可靠性、兼容性測試;

2、協助產品工程師對新產品調試、進行性能測試等工作;

3、對測試的問題點進行分析、解決。

任職資格:

1、大專以上學歷,電子、微電子、半導體材料相關專業,1年以上測試工作經驗;

2、熟悉產品結構性能;熟悉電子元器件的特性;

3、動手能力強,頭腦靈活;勤奮敬業,工作積極主動。

薪酬福利:6000-10000元/月

職位二:電子元件測試工程師

招聘人數 2位

崗位要求:

1、負責公司產品的可靠性和兼容性測試;

2、協助產品工程師對新產品調試,進行性能測試,輸出測試報告等工作;

3、對測試的問題點進行分析、解決;

4、了解半導體器的行業應用,并有相關應用方案解決方案經驗,能夠協助客戶解決應用問題。

任職資格:

1、有TVS/TSS/ESD,汽車電子產品,大功率半導體產品的工作經驗;

2、大專以上學歷,電子、微電子、半導體材料相關專業,1年以上測試工作經驗;

3、熟悉產品結構性能;熟悉電子元器件的特性;

4、英文良好,可看懂并制作英文文件、產品規格書、操作說明、英文協議等,有英文溝通能力。

薪酬福利:6000-10000元/月

職位三:銷售助理

招聘人數 3位

崗位要求:

1、負責提供產品的咨詢、訂購、處理訂單,確保訂單信息準確無誤;

2、做好銷售訂單制作及跟蹤,安排產品發貨;

3、協調與倉庫、生產采購部門的工作;

4、出貨跟催及安排,開票及貨款跟催;

5、負責收集、整理、歸納和報關相關文件資料;

6、完成臨時交辦的其他工作。

任職資格:

1、從事銷售助理方面相關工作經驗不少于1年;

2、熟悉公司公文的寫作,能編寫各種文件規定;

3、能熟練使用電腦辦公軟件;

4、善于溝通、協調,服務意識強、工作迅捷、認真負責。

薪酬福利:5500-6000元/月

職位四:行政文員

招聘人數 2位

崗位要求:

1、協助對行政后勤體系的優化;

2、各類人事外務事情的辦理(社保、暫住證、招調工手續、工傷、人事備案等手續辦理);

3、員工的月初考勤資料統計(出勤工時、崗位工資、工齡工資、社保水電費的扣款等);

4、監督公司清潔衛生環境,保持干凈整潔的工作環境;

5、協助員工活動的組織安排。

任職資格:

1、從事行政方面相關工作經驗不少于1年;

2、熟悉公司公文的寫作,能編寫各種文件規定;

3、能熟練使用電腦辦公軟件;

4、善于溝通、協調,服務意識強、工作迅捷、認真負責。

聯系地址:松江漕河涇新興產業園莘磚公路258號33號樓

15 華爾卡密封件制品(上海)有限公司

招聘信息

職位:生產技術員

招聘人數 1位

崗位要求:

1、能讀懂機械圖紙;

2、英語6級;

3、高分子專業;

4、會使用高分子材料測試儀器(如DSC/TG/DTA,紅外等;硬度,拉伸,壓縮永久變形等等)。

崗位職責:

1、技術研發機能樹脂相關產品,改善現有產品生產中的工藝(經常會在生產現場做試驗);

2、暫時會跟日本技術員學習相關技術知識(有技術翻譯員);

3、生產中產品試驗,分析、調查、評價、客戶援助等。

薪酬福利: 基本工資6000元/月,另有交通補貼200元/月,全勤獎100元/月,一年14薪;每年4月固定加薪一次。

聯系地址:松江出口加工區南樂路111號

應 聘 方 式

直達招聘頁面投遞簡歷

通訊員:松仁寶

編輯:王姝姝

拓展知識:

新飛冰箱不停機怎么辦

,如果冰箱溫度到了不停機,有可能會是溫控系統出了問題,需要進行維修和檢查

新飛冰箱不停機怎么辦

如果設置調節的溫度已經到了甚至溫度更低,但壓縮機不停機。應該是溫度控制電路性能異常造成的。
如果溫控器是機械式的,說明溫控器性能異常,導致壓縮機始終工作不停機。機械式溫控器有三種原因:一是感溫頭松脫移位,應恢復固定是原來的位置處使其與后壁內的蒸發器緊密接觸即可;二是感溫管出現破損泄漏故障,應更換溫控器;三是內部觸點發生了粘連,應急處理方法就是先切斷電源,然后把溫控器調節旋鈕來回旋轉到頭,這樣反復旋轉幾圈,就可以強制將觸點分離開來,然后把溫控器的檔位調在1檔處,等切斷電源過幾分鐘后,再接通電源試機即可,一般都可以恢復正常,但最好聯系售后或請專業人員更換新溫控器。
臨時應急的處理方法就是定期拔掉冰箱插頭,等冰箱內溫度上升后再接通電源即可,但這樣冰箱內的溫差太大,對食物的冷凍保鮮不利。、
也可以網購一個10元左右的冰箱伴侶,也叫冰箱知音,按照說明書的操作方法使用即可。使冰箱內的溫度保持在正常范圍內就可以了,即冷凍室在18度左右,冷藏室在4-8度之間即可。
具體使用方法如下:
首先,使用前一是要把冰箱冷藏室內的溫控器調到最高檔,接通電源讓壓縮機工作制冷,直到冰箱內的溫度下降到正常溫度后再拔掉插頭,最好放入冰箱一個溫度表實際測量,應使冰箱冷凍室的溫度達到零下18度左右,冷藏室在5度左右,然后再把冰箱插頭插入冰箱知音的電源插座上,再把冰箱知音的電源插頭插入墻壁上的電源插座上即可。
其次是根據季節環境溫度高低來設置調節壓縮機開停機時間。通常開停機的時間比例為:
夏季: 1:1到1:2左右;春秋季: 1-3到1:4之間;冬季: 1:5到1:10之間。具體要看你的地理位置是在哪里了。
比如說夏季調壓縮機工作時間為20分鐘左右,停機時間應調節在20-30分鐘左右。春秋季開機工作時間10分鐘左右,停機時間在40分鐘左右。冬季工作時間在5-10分鐘左右,停機時間在60-120分鐘左右。保持冷凍室在零下18度左右,冷藏室的4-8度之間為宜。
最好放入冰箱內一個溫度計實際測量,如果溫度偏高,就把壓縮機工作時間調長一些,或者是把停機時間調短一些。如果冰箱內的溫度偏低,就把工作時間調短一些,或者是把停機時間調長一些,使冰箱內的溫度在正常范圍內即可。
冰箱伴侶其實就是一個電源定時器,壓縮機工作時,說明冰箱處于通電狀態,此時冷藏室的照明燈可以點亮。但壓縮機不工作時,說明電源已經切斷,冷藏室的照明燈就不會點亮了,因為此時冰箱是沒有電的。
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