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花好月圓度中秋、普天同喜迎國慶。中秋、國慶雙節將至，中鐵十局五公司申張線青陽港段航道整治工程項目部特別策劃了一場“送溫暖、送關懷、送聯歡”活動，通過開展健康講座、免費體檢、發放慰問品、組織趣味運動會等，為節日期間依然奮戰在施工一線的外來務工人員送上中秋慰問和關懷。

正值項目掀起大干熱潮推進工程進度時期，項目部秉承以人為本、為群眾辦實事的原則，邀請地方醫護人員到現場，細致耐心地為外來務工人員測量血壓、血糖，進行健康講座等，并提供相應保健治療指導服務，派發健康生活宣傳小折頁。

除此之外，項目部還組織外來務工人員和項目管理人員共同參加趣味十足的運動會，激發大家團結協作、奮勇爭先的精神。項目部還為作業班組送去月餅、豬肉、魚肉等，將中秋的“關愛”送到每個人的手中，對他們的辛勤付出表示感謝，同時要求各班組合理安排工作時間，加強管理，保質保量保安全地完成施工生產任務。一份份心意讓奮戰在一線的外來務工人員感受到來自項目部的溫暖，增強了他們與項目部齊心協力，全力以赴干好工作的信念。

據中鐵十局五公司工會負責人介紹，在關愛外來務工人員方面，“送溫暖、送關懷、送聯歡”活動只是一部分，公司工會始終推行外來務工人員與管理人員同學習、同勞動、同管理、同生活、同報酬的“五同”管理，積極采取各項措施，確保關愛工作落地生效。創建外來務工人員“幸福之家”，為他們宿舍安裝熱水器、空調、洗衣機等設備，搭建晾衣棚；成立“外來務工人員夜校”，定期舉辦安全教育和各項專業技能培訓，提升專業技術能力。

在“冬送溫暖，夏送清涼”的常規活動基礎上，每逢節假日，組織各項目部為外來務工人員發放勞保用品及生活用品、慰問品等，形成常態化機制；重點加強外來務工人員的工資管理，建立工資個人專戶，確保工資按月足額發放到個人。

揚子晚報/紫牛新聞記者 顧秋萍

校對 陶善工

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