太陽隊第二股東公開信:為了下一代對其行為應當零容忍,必須辭職
致菲尼克斯太陽隊員工和球迷的公開信:由于NBA的調查和調查結果,我別無選擇,只能代表你們中的數百人發表意見,他們受到了你們與羅伯特·薩弗的互動以及對他行為的調查。我首先要向你們所有人致以最深切的感謝,他們有勇氣分享你們的經歷,盡管這可能很困難。
太陽球星克里斯-保羅
這能幫助你更清楚地了解在過去的18年里這里的工作生活是什么樣的。
任何級別的歧視行為都應該是零容忍的。
毫無疑問,調查結果決定了。薩弗是一個下流、厭惡女性和種族主義者
他的行為對我們有很大的負面影響,在我們的社會中沒有任何地位。多名目擊者證實,RobertSarver至少使用了5次“N字”。報告證實Sarver對女性和懷孕員工進行了猥褻行為。
報告證實薩弗對女性員工和其他女性的外貌發表了不恰當的評論,并做出了不適當的評論。
工作場所對雇員違法的身體行為和言語。
任何首席執行官、執行董事、總裁、教師、教練或任何其他領導職位的類似行為都需要立即進行終止。
太陽第二大股東Najafi
事實上,羅伯特·薩弗“擁有”團隊并沒有給他一個與任何其他領導者不同地對待他人的許可。
事實上,任何人都可以代替他領導球隊,因為這個“所有權”的位置是屬于NBA球隊的。
我們所服務的是社區。投資者只是臨時管家。如果我們作為體育領袖,不能達到同樣的標準,那我們怎么能期望一個在任何層面上都有正直和尊重的功能社會呢?
我們向您承諾:向員工、球員、合作伙伴和您的家人提供你們需要的積極的工作場所環境。
我不能以良好的判斷力袖手旁觀,允許我們的孩子和球迷認為這種行為因為財富和特權可以被容忍。
因此,按照我的承諾,幫助根除任何形式的種族主義、性別歧視和偏見,我呼吁邪惡的菲尼克斯太陽隊主席羅伯特·薩弗辭職。
太陽老板薩弗
雖然我對成為管理合伙人沒有興趣,但我將不懈地努力,以確保下一支球隊的到來。
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