前沿拓展：

在格蘭仕，有許多優秀而謙遜的人，他們默默拼搏、奮力進取，在工作中汲取成長的快樂，在成長中收獲成就的喜悅！

王建斌，微波爐技術中心一位銳意進取、謙遜樂觀的結構工程師，也是一位以團隊為榮、以企業為先的格蘭仕人。

有團隊，才有個人

研發部就像企業的一支箭，后面跟著千軍萬馬，每一個圖件都需要對后面所有環節負責，交付出去的產品容不得半點差池。

在工作中，王建斌談及最多的是團隊協作。研發工作的主要內容，一是產品的全新開發，既需要開放性思維，又需要考慮可行性。

產品設計中，每多一顆螺釘，所涉及的生產與制造部門壓力都會增加。

二是成品的延伸開發，根據客戶要求對已有產品做不同的更改，思考優化新的產品、新的結構、新的外觀。

簡化不必要的生產過程，這些都需要反復與電氣、電控、測試等各團隊反復調整確認。

王建斌和他的團隊

立足客戶需求是不變的主題。王建斌多次提及這一點，他說“研發最終目的，在于開發客戶滿意的產品，設計好的產品才能體現設計師的個人價值，而個人是依靠團隊成長的。”成長，源自每一件小事

2014年加入格蘭仕后，王建斌經歷了上百個大大小小的產品項目，對于項目中遇到的難題，他總愛輕描淡寫“還好，困難都可以解決”。

作為一名結構工程師，他是細致專注的，小到每一顆螺釘的加減，大到每一個產品的測試，他都要求認真負責，既是對公司產品的負責，也是對個人負責。

去年，王建斌負責開發的兩款重要產品，已成功銷往北美各大市場，至今銷量可觀、客戶滿意。

在產品生產測試期間，王建斌與高層領導一起做烹調測試，到生產車間對產品做詳細評估，他說開放的領導團隊，是他進步的最大支持。

近七年光陰，從進入格蘭仕的那個選擇開始，從參與的第一個項目開始，他的成長與進步是有目共睹的，但他總說“比我優秀的人有很多。”

你肯定見過這樣的人——他們似乎不善言辭，卻能在產品拆機講解時滔滔不絕；他們似乎不擅交際，卻能在推進項目時追蹤到位。

思想，是他們的財富，而他們，是格蘭仕的財富。

拓展知識：